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formation background

MASTER 2 Droit et Contentieux de l'Entreprise - en alternance

Droit des affaires

Code RNCP39159 (voir fiche)
point Chambéry
info circle Formation accessible à diverses situations de handicap. Contactez nous pour plus d'informations
falculte
  • Métiers visés :
    • formasup Conseiller juridique et fiscal
    • formasup Responsable juridique des systèmes d’information et de la propriété intellectuelle
    • formasup Mandataire liquidateur
    • formasup Administrateur judiciaire
    • formasup Juriste d'entreprise
  • Niveaux visés :
    • formasup Bac +5 - Niveau 7
  • Effectif :
    • formasup 10 places par promotion
  • Durée de la formation :
    • formasup 12 mois (577 heures) - De septembre à septembre
  • Rythme d’alternance :
    • formasup 3 jours en formation / 2 jours chez l'employeur
  • Taux d’insertion à 6 mois

    (donnée 2022-2023)

  • Taux de poursuite d'études

    (donnée 2022-2023)

  • Taux de réussite aux examens

    (donnée 2024)

  • Taux de ruptures

    (donnée 2023-2024)

  • Taux de présentation à l’examen

    (donnée 2023-2024)

Sources des indicateurs : Observatoire de l’Université Savoie Mont Blanc

En savoir plus sur l’insertion professionnelle de cette formation, et l’adéquation emploi / formation à 30 mois, consultez toutes les données de l’Observatoire

Date de mise à jour : 25/03/2025

  • - Maîtriser les techniques juridiques indispensables à l’entreprise, les bases de la comptabilité, de l’analyse financière
    - Avoir des notions managériales utiles à l’entreprise
    - Connaître les types de contentieux utiles à l’entreprise
    - Acquérir des techniques d'analyse et de rédaction (clauses contractuelles, audit de contrats spécifiques etc
    - Savoir étudier un dossier et rendre compte de l'expérience professionnelle acquise lors du stage de fin d'études
    - Savoir argumenter, convaincre et expliquer

  • Le Master 2 DCE a pour mission d'amener les étudiants à maîtriser les techniques juridiques indispensables à l’entreprise ainsi que les bases de la comptabilité et de l’analyse financière.

    Méthodes mobilisées : Nos formations mobilisent des méthodes pédagogiques variées et innovantes, combinant cours théoriques, ateliers pratiques, mises en situation, projets collaboratifs, et apprentissage en entreprise pour garantir une acquisition des compétences complète et adaptée au monde professionnel.

  • Disposer des compétences correspondant à celles acquises dans une 1ère année de Master de droit ou un diplôme équivalent, ainsi que des qualités de raisonnement juridique affirmées

  • Le tarif annuel de la formation est de 8000 euros. La formation est gratuite pour les apprentis.

    Ce montant est à la charge de l'employeur avec la possibilité d'un financement direct jusqu'à 100% du coût de la formation, grâce aux opérateurs de compétences (OPCO) ou autres organismes financeurs, selon la typologie et le secteur de l'employeur.

    Par ailleurs, les entreprises pourront percevoir, de la part de l'état, une aide à l'embauche pouvant aller jusqu'à 6000 euros, pour chaque contrat signé.

  • Contrôle continu, examens écrits, oraux, livret électronique d'apprentissage, évaluations par le maitre d'apprentissage.

  • Pour toute demande concernant la validation de blocs de compétences, les équivalences ou les passerelles, consultez la fiche RNCP en cliquant sur le numéro RNCP en haut de cette page, en cas d'interrogations supplémentaires contactez nous via le formulaire CONTACT ci-dessous.

    Il est possible de retrouver des informations complémentaires concernant le taux d’insertion professionnelle sur inserjeunes .